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A opinião e razões dos signatários do Abaixo-Assinado: Por um Brasil que Vai Além do Trabalho: VAT e Ricardo Azevedo na Vanguarda da Mudança, para À Excelentíssima Casa Legislativa-Congresso Nacional Brasileiro

NomeComentário
Jean .Eu apoio o fim da escala 6/1
Sophia .Escala 6 por 1 é desumano
Rhana s.Fim do da escala 6x1!!
Diego F.Apoio com toda certeza
Geovanna .Lutemos contra a jornada 6x1
Francisco .os porko é loko
Bruna .Sou contra escala 6x1
Thaynara .Não a escola 6x1
Ana .Tenho um filho de 8 anos. E somente nesse ano de 2024, estou conseguindo conviver com ele pois pedi demissão. Trabalhei no comércio com a escala 6x1 durante 15 anos da minha vida. Perdi 7 anos de convivência com meu filho, 7 anos sem poder ir a uma reunião da escola dele ou em qualquer festividade. Perdi o prazer de comemorar o Natal ou o Ano novo, por nunca saber qual seria a escala de fim de ano. Deixei de comemorar meus aniversário, passeios com meu filho, fiquei doente inúmeras vezes. Meu psicológico ficou instável durante todos esses anos. Acredito que o descanso é merecido, para aqueles que anulam suas vidas para cumprir uma escala cansativa em busca de um salario que muitas das vezes, não vale nem metade do esforço.
Ellen .Fim da escala 6x1
Ana .Eu apoio o trabalhador!
Geovana S.Não a escala 6x1 que consome a vida dos trabalhadores e nos torna improdutivos!!!
Livia M.Sou a favor do fim da escala 6x1
Paulo S.Sou de acordo. Pois trabalho exaustivamente.
Camila .Assino a petição parar acabar com a escala 6x1, nós humanos temos vidas e precisamos viver.
Luiz C.Eu apoio o fim da escala 6×1
Maria .Acabem com essa escravidão jaaaa
Francine V.Vida além do trabalho.
Eu m.Fim 6x1
Lorrana . A escala de trabalho 6x1 é uma realidade extremamente desumana para muitos trabalhadores. Trabalhar seis dias consecutivos para ter apenas um de descanso é algo que afeta diretamente a saúde mental e física de qualquer pessoa. Esse único dia de folga raramente é suficiente para descansar o corpo e a mente, além de dificultar a possibilidade de se dedicar a atividades pessoais, sociais e familiares. Com jornadas tão intensas, é inevitável que o desgaste se acumule, gerando estresse, cansaço extremo e até problemas de saúde. É essencial repensar modelos de trabalho mais humanizados, que respeitem o bem-estar dos trabalhadores e permitam que eles vivam uma vida equilibrada, com tempo de qualidade para si e para os que amam.

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