Petição Pública Brasil Logotipo
Ver Abaixo-Assinado Razões para assinar. O que dizem outros assinantes.
A opinião e razões dos signatários do Abaixo-Assinado: Por um Brasil que Vai Além do Trabalho: VAT e Ricardo Azevedo na Vanguarda da Mudança, para À Excelentíssima Casa Legislativa-Congresso Nacional Brasileiro

NomeComentário
Daiana .Fim da escala 6X1
Gabriel .o fim da escala 6x1 proporciona uma melhor qualidade de vida para o trabalhador, onde ele pode dedicar mais tempo a sua família e descansar dos estressada do trabalho, com essa escala terrível o trabalhador vê a vida passar rapidamente passar diante os seus olhos
Ana .Vamos que vamos
Jennifer B.Juntos contra escala 6x1
Amaro j.Fim da escala 6x1.
Breno .Juntos vamos pra cima fim da escala 6x1
Gean s.Não ao 6x1
Fabricio A.Vamos juntos acabar com essa escala maldita!!
Aline .Acredito na jornada boa
Francielly .Também queremos aproveitar momentos com nossas famílias, ir a reuniões dos filhos, se cuidar, e isso é só o básico tá?
Pedro .Fim da escala 6x1
Kailani .A escala 6x1 é desumana!!!
Gabriel .Fim da escala 6x1
Ariadne .Eu apoio o fim da escala 6X1!!!!! Já!!!
Adriana .Fim da escala 6x1
joander v.muito bom
Márcia S.Sim...fim da escala 6 por 1
Hildemberg P.Aceito.
Jheymes .Esse regime de trabalho é escravocrata. Nós trabalhadores, merecemos dignidade e vida além do trabalho.
Raidon .Fim da escravidão

Assinaram o abaixo-assinado
3.012.809 Pessoas

O seu apoio é muito importante. Apoie esta causa. Assine o Abaixo-Assinado.



Ler texto do Abaixo-Assinado

Procurar por Categorias

O site Petição Pública Brasil, respeita a sua privacidade e as normas no tratamento de dados pessoais.
O direito de petição pode considerar-se como um dos mais antigos direitos fundamentais dos cidadãos face ao poder político, encontrando-se constitucionalmente assegurado pelo art. 5.º, XXXIV, "a", da Constituição Federal de 1988 nos seguintes termos: "o direito de petição aos Poderes Públicos em defesa de direitos ou contra ilegalidade ou abuso de poder".
Petição Pública Brasil © 2026. Todos os Direitos Reservados.