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ABAIXO-ASSINADO – SOLICITAÇÃO DE RECONSIDERAÇÃO DE DESLIGAMENTO
, para Diretores da Companhia Pernambucana de Saneamento-Compesa
Nome
Comentário
Valquiria .
Um absurdo essa demissão
Verônica .
Muito injusto essa demissão
Alexandre .
Colaborador aposentado.
Niara A.
Já trabalhei por um bom tempo com Alex e sei da dedicação imensa que tem pela excelente prestação dos serviços. Nunca mediu esforços para que as atividades fossem concluídas com o melhor e mais êxito possível.
Alexandre S.
Alex Antônio dos Santos, matrícula 10249, sempre foi um exímio técnico, conduta exemplar, merece uma melhor segunda análise. da dessa conceituada empresa. Eu creio na justiça dessa nova análise.
Selmagabriella S.
Reconsiderar o desligamento
João A.
De acordo com os motivos descritos para justificar a demissão, me solidarizo, considerando a punição injusta e desproporcional.
José .
Que seja reavaliada a situação da demissão, considerando real culpa ou improbidade do funcionário.
Klenio C.
Pedimos reconsiderar o desligamento
Carmen .
Acompanho ele desde estágiario na Compesa. Sou testemunha da honestidade e trabalho desempenhado com dedicação.
Izabel L.
Acredito que todo o ser humano merece uma segunda chance, eu creio que o companheiro já teve perdas expressivas que não merecia após tanto tempo de dedicação a empresa, por acreditar no seu bom caráter peço que seja lhe dado uma segunda oportunidade.
Fulvio S.
Eu nao concordo com a demissao do colaborador, ele agil em prol da propria compesa.
Roselene .
Li e concordo com as informaçoes do funcionário
LIZANDRA S.
OTIMO PROFISSIONAL E DE BOA ÍNDOLE.
Sergio C.
Bom colaborador, honesto, dedicado. Precisa retornar!
BRUNA A.
Excelente profissional, tive a oportunidade de trabalhar com ele, sempre comprometido e responsável.
Francisco .
Isso, sempre foi feito em toda Compesa. Não é legal, mas não é imoral
Rinaldo A.
Fui colaborador por 36, me aposentando em 2018. E trabalhei com Alex nos últimos anos e sou testemunha da sua capacidade e competência profissional.
Thatianna B.
Retorno do funcionário
ELIANE .
injustiça pois ele estava apenas selando pelo patrimônio da empresa, pois é muito difícil verba para manutenção e reparo. Essa pratica e executado por todas as diretoria
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