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A opinião e razões dos signatários do Abaixo-Assinado: Carta aberta à ASSIBGE, para Servidores IBGE

NomeComentário
Ismael .Com o teletrabalho saem ganhando.
Augusto M.O teletrabalho é fundamental para sobreguardar a vida dos funcionários, evitando a exposição desnecessária a riscos.
Thiago C.Segundo o Sindicato isso não procede.
Romeu J.O referido vídeo está inverídico, pois apresentou apenas salas onde os servidores estão em teletrabalho, deixando de mostrar algumas áreas onde há pessoas trabalhando em tempo integral bem como em tempo híbrido, deixou de focar que mesmo dessa forma o IBGE, por Meio de seus servidores está cumprindo suas atividades e servindo à sociedade.
Ernandes V.O teletrabalho é a modalidade que veio para ficar. Gera muita economia, tanto para a instituição como para o próprio servidor, inclusive tem impacto positivo na saúde dos servidores, os quais não necessitam se deslocar rotineiramente da residência para seus locais de trabalho presencial. Aqueles setores cujo trabalho, por vezes, seja presencial poderão optar pelo teletrabalho parcial, ou mesmo presencial.
Ernandes V.Assino, no entanto ressalto que determinadas atividades no IBGE devem adotar a modalidade de teletrabalho parcial.
Carlos .Nenhuma posição poderá ser defendida sem autorização da categoria, assim funciona a democracia.
CLESIO C.Sou a favor do teletrabalho
Antonio .Totalmente de acordo com a Petição.
Eduardo B.PDG e trabalho remoto é fator de retenção importante, além de aumentar a produtividade e reduzir custos para o servidor. Espero que o sindicato mostre que não está estagnado em 1980.
Marcos .A favor do teletrabalho que pode e deve ser incentivado e melhorado ao longo do tempo
Ualace A.Concordo plenamente com os fatos expostos na Carta aberta à ASSIBGE.
Guilherme M.Alem disso esta campanha viola a 1a determinação do último CN sobre o PGD a qual versa que todos os servidores do ibge estejam ou não em alguma modalidade de PGD merecem respeito. Dizer com todas as letras que quem está em teletrabalho não está trabalhando é muito ofensivo à parcela da categoria que optou por esta modalidade de trabalho!!!
Renata .A favor do teletrabalho
NELIO M.A verdadeira democracia se faz não somente com a boca mas, principalmente, com os ouvidos
Rosangela .A favor do trabalho remoto e da qualidade de vida do trabalhador.
José .Servidor da DGC em regime híbrido de trabalho.
Waldir J.Concordo plenamente com os termos da Carta..
Celso F.Concordo com o teletrabalho. Generalizar é falta de respeito.
Angra S.O teletrabalho traz inúmeros benefícios físicos e mentais aos trabalhadores pois, proporciona uma maior qualidade de vida.
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